ホウセイグループ 新卒採用

株式会社ホウセイは、外国車(フォルクスワーゲン、アルファロメオ、フィアット、アバルト、クライスラー、ジープ及びフォード)と中古自動車の販売及び整備を行う会社です。販売は、フォルクスワーゲン郡山店、FACJ郡山店、フォード郡山店、モーターランドホウセイの4店舗で、自動車整備は、第1サービス工場、第2サービス工場、板金工場の3工場体制で行われています。

福島県郡山で創業して以来33年、地元密着企業として成長してきた当社は、平成28年3月期決算において39億1千万円(対前年15%増収)の売上高を計上し、さらなる成長期に入っています。業容拡大に伴い、平成30年3月卒業予定学卒者の募集を次のとおり行います。

こちらから、疑問点などお気軽にお問い合わせください。

1. 募集人員

来年度新卒募集は合計16名で、その詳細は次の通りです。

職種募集人数学歴応募資格
高校卒業短大専門大学卒業
営業職5普通自動車免許
営業事務職2普通自動車免許
メカニック3自動車整備士2級
ジュニア・メカニック1普通自動車免許
鈑金工3自動車整備士2級
板金見習1普通自動車免許
総務・経理1普通自動車免許

2. 初任給と報酬体系


■初任給

営業職
月額給与高校卒業短大専門大学卒業
基本給160,000170,000180,000
営業手当25,00025,00025,000
合計185,000195,000205,000

メカニック・鈑金工
月額給与高校卒業短大専門大学卒業
基本給170,000180,000
資格手当10,00010,000
合計180,000190,000
ジュニア・メカ/板金見習
月額給与高校卒業短大専門大学卒業
基本給160,000
営業事務職/総務・経理
月額給与高校卒業短大専門大学卒業
基本給160,000170,000180,000
  • すべての職種に対して皆勤手当月額5,000円の支給があります。
  • 試用期間は3か月。試用期間終了後の労働条件の変更はありません。
  • 36協定提出済。
  • 定期昇給は年1回、月額2,000円。
  • 交通費は、税法限度額32,000円を限度として実費を支払います。マイカー通勤の場合は実走距離分を交通費として支払います。従業員分駐車場があり、利用する場合は月額1,000円の自己負担を徴収します。

■賞与

平成27年度の賞与支給は、夏季賞与が7月、冬季賞与が12月、決算賞与が4月の年3回で、支給平均は基本給の4.5ヶ月分となっております。

■退職金制度

中小企業退職金共済拠出の退職金制度を運用しております。退職一時金は、25歳入社60歳定年退職のモデルケースで1千万円の退職一時金となる積立を行っております。拠出金は全額会社負担です。退職金は勤続年数1年以上の退職者に対して中小企業退職者共済から直接支払われます。


3. 就労条件


勤務時間9:30 − 18:30まで(休憩時間12:30 − 13:30までの1時間)。
1日の労働時間は8時間。
時間外労働時間外労働時間は営業職で月平均25時間、営業職以外で月平均10時間となっています。
ジュニア・メカニック及び板金見習は、自動車整備士資格の取得を優先するため、時間外労働がありません。
定休日火曜日全社定休日。
変則労働時間制による会社カレンダーでの隔週週休2日制。年間の休日数は105日。
定年60歳定年。再雇用による定年延長は65歳まで。
有給休暇入社6か月経過後10日付与。
以降、勤続年数1年経過毎に年間有給を1日加算し、最大年間20日付与。
フレックス制ワーキング・マザーのためのフレックス労働時間制を導入しています。

4. 教育・研修制度


CPE制度年間35時間の 職業専門家継続的教育プログラム を全従業員に導入しています。
メンター制度新入社員全員に入社3〜5年先輩社員がマンツーマンで対応する メンター制度を運用しています。

5. その他補助制度


支度金制度メカニック及び板金工について、遠隔地からの応募で就職に際して転居等が必要な場合に、
最高30万円までを支払う制度があります。
特殊工具支援制度メカニックが会社支給工具以外の特殊工具を自費購入する場合に、
70%まで費用補填を行う制度があります。

会社説明会


説明会参加希望者あるいは就職資料を希望する方は、ページ下部のエントリーシートより申し込みを行って下さい。

会場

株式会社ホウセイ 福島県郡山市安積町日出山2-142
フィアット・アルファロメオ展示場内会議室

エントリーシート/ご質問受付

お電話いただくか、以下のフォームを記入してください。印は必須項目です。

024-943-0039 リクルート担当:三鈷